Die Führungskraft spielt im Team eine zentrale Rolle. Sie fungiert als Ansprechpartner für Mitarbeiter, Eltern, Großeltern, Kinder, Ämter, Ärzte sowie externe Fachleute wie Therapeuten und Sozialarbeiter. Zudem vertritt sie die Einrichtung in der Öffentlichkeit. Neben der Einhaltung gesetzlicher Rahmenbedingungen ist sie dafür verantwortlich, die pädagogischen Standards ihres Trägers zu organisieren und zu überprüfen. Um diese Rolle effektiv auszufüllen, sind überzeugende Personalführungsqualitäten erforderlich, um auf der Grundlage von fundiertem und aktuellem Fachwissen Entscheidungen im Interesse von Kunden, Mitarbeitern und dem Träger zu treffen und zu vertreten.
Um den Kurs bedarfsgerecht zu gestalten und aktuellen Forschungsergebnissen der Erwachsenenpädagogik gerecht zu werden, werden einige Themenkomplexe des Qualifikationskurses durch Online-Lerneinheiten ergänzt. Auch in diesen Sequenzen wird das Dozententeam die Teilnehmer begleiten.
Die abschließende Prüfungsleistung besteht in einer Hausarbeit, die im Rahmen des Abschlusskolloquiums vorgestellt und verteidigt wird.
Hinweise und Zugangsvoraussetzungen: Ein privater Internetzugang ist Voraussetzung zur Teilnahme. Dieser Zertifikatskurs qualifiziert Teilnehmer zur Leitung einer Kindertagesstätte gemäß §15 (1) KiföG M-V und richtet sich an pädagogische Fachkräfte gemäß §2 (7) KiföG M-V.
